Relaciones existentes entre incertidumbre laboral, satisfacción con la vida y funcionalidad familiar en trabajadores de la hotelería

El objetivo del presente artículo es analizar la correlación entre incertidumbre laboral, satisfacción con la vida y funcionalidad familiar de los trabajadores de la hotelería en Puerto Vallarta y Bahía de Banderas. Los participantes fueron seleccionados mediante el muestreo no probabilístico por conveniencia y sumó un total de 914 personas, 438 mujeres (47.92%) y 476 hombres (52.08%). Se corrobora la relación directa y negativa entre incertidumbre laboral, satisfacción con la vida y funcionalidad familiar. Así mismo se confirma la relación positiva entre una adecuada funcionalidad familiar y la satisfacción con la vida. Esta investigación aporta al entendimiento de que una mayor funcionalidad familiar impactará en las distintas facetas de nuestra vida como la educación, el trabajo, el alojamiento, la vida social, entre otras; por lo que la incertidumbre laboral es atenuada en sus efectos adversos en la satisfacción con la vida cuando existe una adecuada funcionalidad familiar. Estos resultados se analizaron tomando en consideración las características propias del territorio de Puerto Vallarta y Bahía de Banderas, en un contexto donde prevalece la migración y en dónde actualmente hay una reconfiguración del mercado laboral ya que existe una alta oferta de trabajos y poca demanda debido a que la población busca mayor certidumbre, trabajos más flexibles, trabajos desde casa, entre otras características que, derivadas de la pandemia por SARS-COv-2, se están priorizando a partir de la nueva normalidad

Conciliación familia-trabajo y su relación con la salud mental. Un análisis desde el género, las políticas públicas y el desarrollo

El presente trabajo es un ensayo de divulgación dedicado al análisis de la labor de conciliar dos ámbitos de la vida: el laboral y el familiar, estudiado desde una perspectiva de género, y, a su vez, desde las políticas públicas. Está estructurado en cinco apartados, el primero es una contextualización de la situación sociolaboral de las mujeres desde lo global a lo nacional. La segunda parte contiene una teorización del objeto de estudio (conciliación familia-trabajo) desde una perspectiva de género. En tercer lugar, se sitúa el impacto de la conciliación (o el conflicto) familia-trabajo en la salud mental. En un cuarto sitio se concreta la importancia del abordaje de la conciliación familia-trabajo a partir de las políticas públicas, de las políticas empresariales y especialmente de las políticas de género, concluyendo este apartado en la caracterización de la agenda regional de género en México. El último espacio de este trabajo está dedicado a las reflexiones conclusivas; en las que se enfatiza que, la conciliación familia-trabajo es un reto, que cobra auge entre más precarizado es el contexto laboral. Sin embargo, las mujeres se ven doblemente afectadas por esta situación al tener una doble presencia en la vida pública y privada, por estar los hombres menos involucrados en las tareas de cuidado, crianza y labores domésticas. La revisión del estado del arte comprueba una relación entre la baja conciliación y/o el alto conflicto trabajo-familia y los problemas de salud mental; por lo que es una problemática que debe ser atendida. Las políticas públicas y de género cobran un rol relevante para solucionar la falta de conciliación, al asistir a las mujeres en ella, darles espacios de poder, y lograr que los hombres se inserten en la vida privada

INCERTIDUMBRE LABORAL COMO PREDICTOR DE BAJA SALUD MENTAL EN PERSONAL DEL SECTOR HOTELERO UN ANÁLISIS DESDE EL DESARROLLO SOSTENIBLE Y EL DESARROLLO LOCAL

La incertidumbre laboral se planteó como un fenómeno de estudio importante como consecuencia de los procesos de precarización laboral. En ese sentido la literatura ha señalado que tiene efectos adversos en la salud mental. Paralelamente, la hotelería se presentó como un contexto donde la precarización es más acentuada. En la misma línea, es necesario mejorar la calidad de los recursos humanos como un objetivo específico de la política de desarrollo local, ya que, la mejora de la calidad de los recursos humanos propicia el aumento de la productividad y estimula la competitividad

ESTUDIO COMPARATIVO ENTRE TRABAJADORES DE LA HOTELERÍA DE CONTRATO TEMPORAL Y CONTRATO INDEFINIDO: SU SALUD MENTAL Y APOYO SOCIAL

El turismo se ha utilizado ampliamente como una fuente de desarrollo regional bajo el modelo francés de polos de crecimiento, generando crecimiento económico, creación de empleos, acumulación de capital, entre otras virtudes, perfilándolo como una excelente actividad que fomenta el desarrollo. Sin embargo, por otro lado, tiene implicaciones en las comunidades de acogida que son contrarias al paradigma de la sustentabilidad como lo son el despojo de los recursos naturales, un capitalismo extremo que genera precariedad laboral, y otros problemas sociales como el despojo de los recursos, por ejemplo, vivienda y servicios. Estas situaciones deben ser estudiadas a fin de proponer soluciones; en lo que compete a la presente investigación se pretende abordar la problemática del trabajo temporal ya que la dinámica del turismo genera empleos estacionales que obedecen a temporadas, así mismo, la literatura científica ha comprobado que el trabajo temporal tiene implicaciones negativas en salud mental, mientras que la percepción de apoyo social puede amortiguar estos efectos. En ese sentido el objetivo de este estudio pretende comparar los grupos trabajadores/as de la hotelería de Puerto Vallarta y Bahía de Banderas según su tipo de contrato (temporal o indefinido) para evaluar quien tiene medias mayores tanto en salud mental como apoyo social, y así conocer la influencia del tipo de contratación en estas variables psicológicas. Los resultados del estudio muestran que los trabajadores de contrato indefinido perciben mayor apoyo social que los trabajadores de contrato temporal, mientras que los trabajadores de contrato temporal perciben mayor depresión grave que los trabajadores con contrato indefinido. Se concluye que las condiciones contractuales de los trabajadores y las trabajadoras tienen efectos en sus cotidianidades emocionales y psicológicas. La empresa en búsqueda de su responsabilidad social, así como el sector turístico y el gobierno en la búsqueda de un desarrollo regional no deben dejar de ver al individuo y sus necesidades. El turismo es generador de empleos por excelencia pero esos empleos deben garantizar condiciones favorables para la salud. Los hallazgos de esta investigación deben generar ruido para que los encargados de tomar decisiones al respecto busquen generar estrategias para proteger a los empleados/das y favorecer condiciones laborales propicias que aboguen por contratos indefinidos y favorecer de esta manera una salud mental, ya que las enfermedades mentales también afectan el desarrollo

INCERTIDUMBRE LABORAL Y APOYO SOCIAL: ESTUDIO COMPARATIVO ENTRE MADRES SOLAS Y MADRES DE FAMILIAS NUCLEARES

El desarrollo de las comunidades y las personas no puede alcanzarse centrándose únicamente en factores cuantitativos, es necesario considerar variables cualitativas; como consecuencia emerge una visión del desarrollo que incluye los aspectos económico, social y ambiental que justifica la preocupación por estudiar aspectos como la percepción de los trabajadores/as con respecto a su empleo. Es reconocido que la incertidumbre laboral afecta de manera particular a las mujeres, por lo que es pertinente analizar cómo perciben este fenómeno las mujeres madres solas y aquellas que pertenecen a familias nucleares. Para sobrellevar los efectos de la precariedad y la incertidumbre laboral las personas desarrollan diversas herramientas, entre estas se encuentra el apoyo social, que es la generación de una red de amigos y familia que ayuden a enfrentar problemáticas diarias. Considerando estos planteamientos, el presente estudio se propone 2 objetivos, el primero es examinar y contrastar la incertidumbre laboral de las madres solas y de las madres de familias nucleares trabajadoras de la industria hotelera en Puerto Vallarta y Bahía de Banderas; el segundo objetivo apunta a discriminar la naturaleza, características y tipologías del apoyo social percibido en sus distintos rubros (apoyo emocional/informacional, apoyo instrumental, interacción social positiva y apoyo afectivo). Los datos indican que las mujeres de familias nucleares reportan mayor incertidumbre laboral cognitiva y total, sin embargo, no existen diferencias entre ambos colectivos con relación a la incertidumbre afectiva; respecto al apoyo social percibido, resalta que las madres de familia nucleares perciben un mayor apoyo social en todas las variables consideradas. Los hallazgos corroboran que persiste la división genérica del trabajo (en particular en el trabajo turístico), las largas jornadas y los contratos temporales, características aparentemente normalizadas por las trabajadoras, quienes no reportan alta percepción de incertidumbre a pesar de reconocer las características precarias de su trabajo

Impact of Bullying—Victimization and Gender over Psychological Distress, Suicidal Ideation, and Family Functioning of Mexican Adolescents

Bullying victimization is strongly associated with increased psychological distress and suicide in adolescents and poor family functioning. Knowledge of gender differences influencing these factors will improve the prevention of mental problems and suicide in victimized adolescents. A total of 1685 Mexican secondary students, 12–17 years old (m = 13.65), of whom 54% were girls, responded to a standardized scale questionnaire to analyze such differences. Based on the statistical analysis, girls reported significantly lower family functioning and higher psychological distress and suicidal ideation than boys. The cluster analysis classified adolescents into high (5.78%), moderate (24.07%), and no-victimization (69.76%) groups. Boys predominated in the high (3.1%) and moderate-victimization (12.4%) clusters, and girls in the no-victimization group (39.51%). Multivariate statistical analyses found significant differences between the three groups, with the highest means of psychological distress and suicidal ideation and lowest family functioning in the high-victimization group. Only for suicidal ideation, there was an interaction between gender and the degree of victimization, with girls showing a higher increase of suicidal ideation than boys in the same cluster. Conclusions: Early detection and intervention in bullying-victimized adolescents, aiming to decrease psychological distress and suicidal ideation and strengthen family functioning, should consider contextual gender differences for effective prevention of mental health problems and suicide in adolescents

Bullying Victimization among Mexican Adolescents: Psychosocial Differences from an Ecological Approach

This transversal study over a random representative sample of 1687 Mexican students attending public and private secondary schools (54% girls, 12–17 years old, M = 13.65. DT = 1.14) aimed to analyze psychosocial differences between victims and non-victims of bullying from the bioecological model. It included individual variables (ontosystem), familiar, community, and scholar factors (microsystem), and gender (macrosystem) to perform a multivariate discriminant analysis and a logistic regression analysis. The discriminant analysis found that psychological distress, offensive communication with mother and father, and a positive attitude toward social norms transgression characterized the high victimization cluster. For the non-victims, the discriminant variables were community implication, positive attitude toward institutional authority, and open communication with the mother. These variables allowed for correctly predicting membership in 76% of the cases. Logistic regression analysis found that psychological distress, offensive communication with the father, and being a boy increased the probability of high victimization, while a positive attitude toward authority, open communication with the mother, and being a girl decrease this probability. These results highlight the importance of open and offensive communication between adolescents and their parents on psychological distress, attitude toward authority, community implication, and bullying victimization

El fortalecimiento de la dimensión personal-social en niños y niñas en situación de hospitalización en el Hospital de Suba II Nivel.

Esta monografía se inicia a partir de la investigación realizada por las estudiantes, bajo el enfoque praxeológico de la Corporación Universitaria Minuto de Dios contemplando las cuatro fases del mismo. (Ver, juzgar, actuar, devolución creativa) en el Hospital de suba II nivel, ubicado en el barrio Suba, de la localidad de Suba. En la primera fase se contextualiza (Ver) ,la realidad del entorno hospitalario, en donde se describen las situaciones encontradas durante la observación realizada en la unidad de pediatría del Hospital Suba, dicha observación permite a las investigadoras delimitar la situación que llevaron a plantear y formular el problema. Al analizar las situaciones encontradas en la unidad de pediatría y con los datos recogidos se evidencio las necesidades emocionales de los niños y niñas en situación de hospitalización

El fortalecimiento de la dimensión personal-social en niños y niñas en situación de hospitalización en el Hospital de Suba II Nivel.

Esta monografía se inicia a partir de la investigación realizada por las estudiantes, bajo el enfoque praxeológico de la Corporación Universitaria Minuto de Dios contemplando las cuatro fases del mismo. (Ver, juzgar, actuar, devolución creativa) en el Hospital de suba II nivel, ubicado en el barrio Suba, de la localidad de Suba. En la primera fase se contextualiza (Ver) ,la realidad del entorno hospitalario, en donde se describen las situaciones encontradas durante la observación realizada en la unidad de pediatría del Hospital Suba, dicha observación permite a las investigadoras delimitar la situación que llevaron a plantear y formular el problema. Al analizar las situaciones encontradas en la unidad de pediatría y con los datos recogidos se evidencio las necesidades emocionales de los niños y niñas en situación de hospitalización

Copper alloy coatings manufactured by oxy-fuel thermal spray onto a porcelain substrate

RESUMEN: Se desarrolló un sistema constituido por un sustrato cerámico de porcelana y un recubrimiento de una aleación de cobre, con el fin de proporcionar una superficie conductora de la electricidad en partes específicas del sustrato. Para ello se analizó previamente la mejor manera de preparar la superficie del sustrato para que las partículas de la aleación de cobre se adhieran a él. Para la elaboración del recubrimiento se utilizó un polvo marca Eutectic CastolinTM referencia 21071, el cual fue proyectado utilizando llamas oxiacetilénicas producidas a partir de dos diferentes relaciones volumétricas de combustible-comburente (1:1,15 y 1:2,5), dando como resultado una llama reductora y una oxidante respectivamente. El efecto de la preparación superficial del sustrato, así como el del espesor del recubrimiento y el de la energía de la llama sobre la estructura y adherencia del recubrimiento fue evaluado, encontrando que los recubrimientos obtenidos utilizando una llama reductora tienen baja adherencia al sustrato cerámico preparado superficialmente, y un alto nivel de porosidad en su estructura, mientras que aquellos elaborados utilizando una llama oxidante tienen la mayor adherencia y su estructura es homogénea (baja porosidad). Finalmente, los recubrimientos depositados con los dos tipos de llama sobre sustratos sin preparación superficial presentaron muy baja o nula adherencia.ABSTRACT: A coated system consisting of a ceramic substrate and a coating of a copper alloy was developed in order to provide electrically conductive properties to specific surface of the substrate. The coatings were elaborated by oxy-fuel thermal spraying processes. The best way to prepare the surface of the substrate was previously determined to achieve a sufficient adherence of copper alloy particles on the ceramic substrate. In order to manufacture the coatings an Eutectic CastolinTM 21071 powder was used, the oxy-fuel flames were produced from two different volumetric acetylene-oxygen ratios (1:1.15 and 1:2.5) obtaining a reducing and oxidizing flame respectively. The effect of surface preparation of the substrate, the coating thickness and the energy of the flame on the structure and coating adhesion were evaluated. It was found that the coatings obtained using a reducing flame presented lower adhesion values to the ceramic substrate and a higher level of porosity in its structure, while those made using an oxidizing flame presented greater adhesion and an homogenous structure (low porosity). Finally, a very low adhesion values were obtained on the non-prepared substrates with both flames